ONE PIECEに学ぶ組織論

ワンピース

ONE PIECE、大好きです!

今回は、ワンピースから感じた組織のあり方について、ふと思ったことを書いてみます。

80巻、第800話「子分盃」

普段は敵同士の海賊たちが、結党してドフラミンゴを倒したあとの話。

子分にしてほしいと頼む海賊たちに対して、ルフィーは「窮屈」という言葉で一蹴します。

 

東芝の不正会計事件

不正

一方、連結で18万人もいる大企業の東芝。特に米原発子会社のウェスチングハウスの件は、東芝経営陣が全くグリップ出来ていないことが明白となりました。

いわば、子分を管理しきれていなかったということです。

 

ルフィーはどうしたか?

「窮屈」だと言って子分を断ったルフィーですが、解決策を提示しています。

それは、何か困ったことがあったら駆けつけてくれという、「同盟」です。

普段は勝手にやってくれ!困ったときは助け合おう!

そんな感じでしょうか。

 

まとめ

ルフィーは言いました。

「偉くなりたいんじゃない、海賊王になりたいんだ」

東芝経営陣には、この言葉の意味が伝わるでしょうか。

目的を見失わないで下さい。

管理の出来る範囲で、身軽になって機動力を高めることをおすすめします。